Paket Lengkap Imbas Gaya Kepemimpinan, Komunikasi, Dan Pembagian Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada Pt. Sinar Galesong Prima Mandado
ABSTRACT: Sumber daya insan merupakan bab dari keseluruhan administrasi sumber daya yang ada dan tersedia dalam suatu perusahaan. Gaya kepemimpinan, komunikasi, dan pembagian kerja sanggup menghipnotis kinerja karyawan dari suatu organisasi atau perusahaan. Penggunaan tenaga kerja yang efektif dan terarah merupakan kunci kearah peningkatan kinerja karyawan sehingga kinerja karyawan yang tinggi akan besar lengan berkuasa terhadap kinerja perusahaan secara keseluruhan. Tujuan penelitian ini yaitu untuk mengetahui imbas gaya kepemimpinan, komunikasi, dan pembagian kerja terhadap kinerja karyawan pada PT. Sinar Galesong Prima Manado. Metode yang dipakai yaitu analisis regresi linier berganda. Populasi penelitian sebanyak 66 karyawan dan sampel yang dipakai sebanyak 65 responden. Hasil penelitian mengambarkan bahwa gaya kepemimpinan, komunikasi, dan pembagian kerja besar lengan berkuasa secara signifikan terhadap kinerja karyawan PT. Sinar Galesong Prima Manado. Sebaiknya komunikasi yang ada dalam perusahaan di tingkatkan lagi semoga tercipta kolaborasi yang harmonis untuk mencapai tujuan perusahaan
Kata kunci: gaya kepemimpinan, komunikasi, pembagian kerja
Penulis: Hiskia P. Manaroinsong, Lucky O. Dotulong, Rita N. Taroreh
Kode Jurnal: jpmanajemendd180247
